| تجربيات مدون مديريت جهت ارتقاي رتبه شغلي فرهنگيان
تجربيات مدون مديريت جهت ارتقاي رتبه شغلي فرهنگيان در 18 صفحه ورد قابل ويرايش با فرمت doc |
 |
| دسته بندي | تجربيات مدون |
| فرمت فايل | doc |
| حجم فايل | 44 كيلو بايت |
| تعداد صفحات فايل | 18 |
تجربيات مدون مديريت جهت ارتقاي رتبه شغلي فرهنگيان در 18 صفحه ورد قابل ويرايش با فرمت doc
فهرست مطالب :
مقدمه
- الگويي ماندگار براي مديريت
- مفاهيم و تعاريف مديريت آموزشي
- اهداف اساسي و كلي مديريت آموزشي
- ذاتي يا اكتسابي بودن مديريت و رهبري
- تواناييهاي مديريت و رهبري آموزشي
▪ تواناييهاي بلوغي :
▪ توانايي هاي رهبري
- وظايف اساسي مديريت آموزشي
- راهكارهاي موفقيت در مديريت
بيان كاركردها و وظايف مديران آموزشي
برنامه آموزشي وتدريس :
تعريف مديريت
فراگرد مديريت
تعريف مديريت آموزشي
ضرورت مديريت آموزشي
اهداف مديريت آموزشي
مهارت‌هاي سه‌گانه مديريت
كاركردهاي مديريت آموزشي
ويژگي‌هاي مدير آموزشي
- محدوديتها و اشكالات (چالشها)
- نتيجه گيري:
